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La cooptation en entreprise : comment en faire un levier de recrutement ?

Recruter plus vite, pour moins cher et avec des candidats plus engagés ? C'est la promesse de la cooptation en entrepris...

Recrutement : CV et lettre de motivation
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Recrutement : et si on regardait (enfin) au-delà du CV et de la lettre de motivation ?

Le CV et la lettre de motivation sont-ils vraiment utiles dans le processus de recrutement ? Oui, vous avez bien lu, c’e...

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Full remote : les clés pour une gestion RH efficace à distance

Le full remote, simple tendance ou véritable mutation du monde du travail ? Une chose est sûre, ce modèle a profondément...

Mutuelle d'entreprise : comment la traiter en paie
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Mutuelle d’entreprise : obligations, cas de dispense et traitement en paie

La mutuelle d’entreprise obligatoire, aussi connue sous le nom de complémentaire santé collective, offre aux salariés de...

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Congé parental d’éducation : obligations légales et bonnes pratiques RH

Le congé parental d’éducation est un vrai défi pour les ressources humaines. Anticiper l’absence, réorganiser l’équipe, ...

Illustration d'une rédaction de note de service
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Comment rédiger une note de service ?

Rédiger une note de service est un exercice délicat et pourtant essentiel à la vie de l’entreprise. C’est un outil de co...

Nouvelle convention collective de la Métallurgie
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Convention collective de la Métallurgie : présentation et nouveautés depuis le 1er janvier 2024

La nouvelle Convention collective nationale (CCN) du secteur de la métallurgie a été signée le 7 février 2022 et est ent...

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Contrat saisonnier : ce que dit la loi et comment le rédiger

Le contrat saisonnier est un type de CDD bien particulier, qui repose sur une activité cyclique qui revient chaque année...

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Le DUERP : un outil indispensable pour la prévention des risques professionnels

La santé et la sécurité au travail représentent des enjeux majeurs pour toute organisation, quelle que soit sa taille.&n...

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