Pour la 7ème édition des trophées de l’économie, organisés par le Courrier de l’Ouest au centre des congrès d’Angers en marge de la connected week, Kelio a remporté le prix de la catégorie « innovation » avec son badge virtuelle hébergé sur smartphone.
Réalisé par EY et Numeum, le top 250 des éditeurs de logiciels français vient d’être publié pour l’année 2022. L’étude vient confirmer la dynamique de croissance du secteur axé sur l’innovation.
Ce panorama est exclusivement constitué d’éditeurs français. Le barème s’effectue sur le chiffre d’affaires de l’activité d’éditions de logiciels.
Kelio affirme sa présence dans ce classement avec un bond de 4 places. Depuis plus de 35 ans, notre vocation est d’accompagner les entreprises de toute taille avec une solution SIRH complète de gestion des collaborateurs.
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Ce 3 octobre, Bodet Software adopte le nom de son logiciel éponyme Kelio. Ce changement matérialise les ambitions de l’éditeur pour les années futures et affirme son positionnement en tant qu’acteur SIRH global. Son directeur, Eric Ruty, détaille les raisons et le sens de ce changement.
Au niveau national, l'entreprise gagne cinq positions comparé à l'année dernière se classant ainsi 32e dans le palmarès des 100 plus importants éditeurs de logiciels français ! Depuis plus de 35 ans nous innovons sans cesse afin d'accompagner les entreprises et administrations dans la gestion de leurs ressources humaines avec une volonté simple : gérer les collaborateurs de A à Z.
Aujourd'hui nous proposons la solution SIRH la plus complète du marché.
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Extrait du rapport complet du Truffle 100 France 2022
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700 exposants donnent RDV au monde RH à l'occasion du salon Zukunft Personal Europe du 13 au 15 septembre à Cologne en Allemagne.
Parmi ces experts RH, découvrez le logiciel de Kelio (ex-Bodet Software) - Stand D11 Hall 4.2.
L’éditeur français, leader européen, propose une offre logicielle et matérielle complète pour gérer le personnel : solutions de badgeage, planification, gestion du télétravail, gestion des congés et des absences, portail RH, contrôle d’accès et sécurité, signature électronique, gestion des activités… un outillage essentiel à la fonction RH. Sa solution a déjà séduit plus de 35 000 clients dans le monde !
La gamme est traduite en 13 langues, de quoi satisfaire les visiteurs internationaux de ce salon profressionel !
Découvrez en avant-première la dernière innovation de Kelio : votre smartphone se transforme en badge grâce aux technologies BLE/NFC.
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Ce mardi 5 juillet 2022, l'entreprise a inauguré « Otium », son tout nouvel espace de plus de 1 500 m2 dédié au bien-être de ses collaborateurs. Au cœur d’un campus de sept hectares situé à Cholet, « Otium » est constitué d’un restaurant d’entreprise, d’un ensemble de terrains de sport et d’installations indoor/outdoor. Ce dispositif est ouvert aux salariés lors de la pause méridienne, ainsi que le matin et le soir en dehors des heures de bureau.
Après deux années de crise Covid-19 et des habitudes de travail profondément bouleversées, Kelio (ex-Bodet Software) a souhaité en savoir plus sur l’engagement des collaborateurs français. L’éditeur de solutions SIRH a mené l’enquête auprès de 1031 salariés et décideurs.
Si le niveau d’engagement exprimé par les collaborateurs au sein de leur entreprise reste fort - 40% des sondés estiment qu’il est resté stable depuis le début de la crise et 29% constatent qu’il est hausse – ce résultat n’est pas sans nuance. L’enquête apporte des clés de compréhension en cette période singulière et donne des pistes de réflexion aux DRH afin de retenir et d’attirer les talents.
Quand il s’agit de qualifier leur engagement, les participants s’attribuent une note moyenne de 8/10. Seuls 5% d’entre eux proposent une note en dessous de 5.
Décideurs RH et collaborateurs partagent la même vision quant à l’évolution de l’implication depuis le début de la crise sanitaire : 30% des premiers l’estiment en hausse, 27% parmi les seconds.
Pour ceux estimant que l’engagement des collaborateurs a augmenté, 42% pensent que cette hausse est due au déploiement du télétravail favorisant l’agilité dans le travail, 34% évoquent l’intérêt et le sens des missions, 26% mentionnent les valeurs portées par l’entreprise durant la crise.
En quête de dématérialisation ? De fonctionnalités gain de temps pour gérer votre personnel ? C'est LE grand rendez-vous à ne pas manquer pour être au fait des dernières innovations en matière de gestion des ressources humaines.
Salon Solutions Ressources Humaines ∙ 22*, 23 et 24 mars 2022 ∙ Paris Porte de Versailles (*à partir de 14h)
Les équipes commerciales et de conception vous accueillent sur le stand n°A12 (facile à repérer : en face de l'entrée 😉) pour vous présenter les nouveautés : télétravail, signature électronique, badge virtuel, BDES, recrutement...
Un seul logiciel pour gérer tous vos process RH ? C'est possible grâce à la solution Kelio ! À la fois éditeur, concepteur et intégrateur, Kelio vous propose une solution sur-mesure et évolutive couvrant tous les processus de gestion du personnel :
Avec Kelio, optez pour la solution tout-en-un pour gérer vos collaborateurs de A à Z ! Avec ou sans RDV, n'hésitez pas à venir à notre rencontre lors du salon Solutions RH.
📆 Pour prendre RDV sur le stand, cliquez sur ce lien, puis remplissez le formulaire.
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Le Customer Electronics Show ou CES est le plus important salon au monde consacré à l’innovation technologique en électronique grand public. Il se déroule annuellement début Janvier à Las Vegas aux Etats-Unis.
Le Kelio Xtrem est le nouveau terminal polyvalent de badgeage et de contrôle d’accès de Kelio (ex-Bodet Software). Lecteur d’accès étanche et robuste, il résiste à tous les environnements de travails, même les plus extrêmes !
Le Kelio Xtrem est fabriqué en France dans les usines de Bodet basées à Trémentines, et intègre la technologie de MicroEJ VEE.
Panorama de référence publié par EY et Numeum, le top 250 des éditeurs de logiciels français vient de paraître pour 2021.
Bodet Software/Kelio consolide sa présence dans ce classement en conservant la même place que l'année dernière. Éditeur, concepteur et intégrateur français depuis plus de 30 ans, nous accompagnons les organisations en proposant des fonctionnalités pour la gestion des collaborateurs de A à Z.
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