Blog - Entretiens

L'ATS (Applicant Tracking System), encore peu utilisé il y a dix ans, est aujourd'hui le logiciel de référence pour faci...

Depuis plusieurs années, l’entretien professionnel constitue un rendez-vous clé du parcours RH des salariés. Mais avec l...

Le career catfishing (ou ghosting professionnel) n’est plus un cas isolé : selon une étude de la plateforme Indeed avec ...

Un recrutement réussi commence toujours par de bonnes questions. Mais entre le feeling, les réponses bien rodées et le s...

Aujourd’hui, selon une étude de StepStone, 95 % des personnes en recherche d’emploi se renseignent sur une entreprise av...

Dans le recrutement, on parle beaucoup de soft skills, mais attention à ne pas reléguer les hard skills au second plan. Ce sont bien elles, les compétences techniques, qui permettent de savoir si un candidat peut faire le job ! Mais comment les repérer ? Quels sont les hard skills les plus demandées…

Moment décisif du processus de recrutement, l’entretien d’embauche reste l’un des meilleurs outils pour évaluer un candidat, à condition d’être bien préparé ! De la définition des critères à la conduite de l’échange, chaque étape compte pour garantir un processus à la fois structuré, équitable et ef…

Votre entreprise souhaite recruter de nouveaux talents pour se développer efficacement ? Pour cela, elle va avoir besoin de mettre en place un processus de recrutement efficace et ciblé. Dans cet article, on vous détaille toutes les étapes à suivre pour un processus de recrutement sans encombre. C’e…

Un entretien RH bien mené, c’est avant tout un échange structuré, fluide et constructif. Mais comment s’assurer que chaque point clé est abordé, que l’évaluation reste objective et que les décisions prises s’appuient sur des critères cohérents ? La réponse : une grille d’entretien individuel bien co…