Nos articles de blog

Les justificatifs de notes de frais sont les documents indispensables : ils permettent de bénéficier d'exonérations de cotisations sociales et, dans...

Face à un arrêt maladie qui vous semble injustifié, vos marges de manœuvre existent, mais elles sont strictement encadrées ! Entre ce que vous pouvez...

La convention collective de la boulangerie-pâtisserie artisanale (IDCC 0843) encadre les conditions de travail et de rémunération de l'ensemble des salariés du secteur : boulangers, pâtissiers, vendeurs et personnel administratif. Salaires minimums, heures supplémentaires, travail de nuit ou du dima…

L’activité partielle peut être indispensable pour sauvegarder les emplois et l’activité de beaucoup d’entreprises. De nombreux employeurs ont...

Les horaires décalés concernent aujourd'hui près de 2 salariés français sur 3. Travail de nuit, rythmes en 3x8, week-ends, astreintes… ces rythmes atypiques soulèvent des enjeux concrets : santé des équipes, conformité légale, organisation RH. Dans cet article, on vous explique tout ce qu'il faut sa…

Nous allons étudier à travers cet article, comment lire / comprendre un bulletin de paie, en distinguant les différentes parties qui constituent le...

Les salariés ont la possibilité de réduire leur activité pour raison médicale, c’est le temps partiel thérapeutique ou plus communément appelé mi-temps thérapeutique.Mais qu’est-ce que le temps partiel thérapeutique ? Quelle est la procédure tant pour le salarié que pour l’employeur ? Comment est-il…

La mise en œuvre d’un système de pointage horaire dans une organisation est soumise à un cadre réglementaire et légal complexe. Avant toute mise en...

Avant de boucler les valises et de glisser les pieds dans le sable, un dernier coup de collier s'impose : les actualités Paie de juillet ne prennent...