Les actualités Paie de février 2026
La loi de finances pour 2026 et la jurisprudence récente apportent plusieurs évolutions en matière de paie. Prise en cha...
Tout savoir sur le contrat aidé
Et si vous donniez leur chance à des profils éloignés de l’emploi tout en réduisant le coût de leur embauche ? C’est pré...
Recrutement à l’ère du contenu : est-ce la fin des sites d’emploi ?
En 2026, le recrutement continue d’être bousculé. Les candidats, plus sollicités et plus sélectifs, ne passent plus syst...
Exercice d’évacuation incendie, quelle est la législation ?
Le Code du Travail impose aux employeurs de prendre toutes les mesures nécessaires pour préserver la sécurité et la...
Justificatif d’absence : quelles obligations ?
Lorsqu’un salarié signe un contrat de travail, il s’engage à être présent : c’est la base. Mais entre imprévus, obligati...
Les actualités Paie de janvier 2026
Plusieurs évolutions réglementaires entrent en vigueur dès ce mois de janvier. Nouvelle formule de réduction générale de...
Préboarding : comment sécuriser vos recrutements avant le jour J ?
Saviez-vous que 22 % des candidats ayant accepté un poste ne se présentent pas le premier jour1 ? Pour éviter les désist...
6 tendances RH en 2026 : ce qui va vraiment structurer la fonction RH
L’année 2026 ne marque pas une rupture brutale pour les ressources humaines. Elle agit plutôt comme un point de bascule....
Le congé parental : comment fonctionne-t-il ?
L'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale est l’une des préoccupations principales des salariés. C'est dans...
