Blog - Gestion des temps

Prêt immobilier, candidature, procédure judiciaire, démarche administrative : dans de nombreuses situations, un salarié peut avoir besoin de prouver qu’il était bien présent à son poste. Et c'est précisément là qu'intervient l'attestation de présence employeur. Mais comment la rédiger correctement ?…

Nuits, week-ends, jours fériés : certains secteurs ne s'arrêtent jamais. Et pour garantir cette continuité de service, impossible de faire l'impasse...

Les équipes RH le savent mieux que quiconque : optimiser les flux de travail, donner l'accès aux bonnes informations et délivrer un service personnalisé à chaque collaborateur, c'est un défi permanent. Mais l'IA avancée apporte aujourd'hui des réponses concrètes à ces enjeux. Dans cet article, explo…

Jour férié travaillé, jour férié chômé, pont accordé ou récupéré, jour férié pendant les congés payés : pas toujours simple de s’y retrouver ! Quelle majoration des jours fériés ? Quels sont les droits d’un salarié s’il travaille un jour férié ? Est-il mieux payé ? L’employeur peut-il lui imposer de…

L’Organisation mondiale de la santé (OMS) recommande un allaitement exclusif jusqu’aux 6 mois de l’enfant. Mais dans les faits, cette période coïncide souvent avec la reprise du travail. Manque d’aménagements, fatigue, pas de congé d’allaitement : quelles possibilités pour allaiter au travail ? Déco…

Le décès d’un grand-parent est un moment douloureux, où l’on aimerait pouvoir s’absenter sans se poser de questions administratives. Mais qu’en est-il réellement côté droit du travail ? Le salarié a-t-il droit à une journée pour décès des grands-parents ? Est-il payé ? Quelles démarches effectuer ? …

En période de grève, d'augmentation de l'activité ou de forte absence de personnel, il est possible d’avoir recours aux heures supplémentaires pour...

L'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale est l’une des préoccupations principales des salariés. C'est dans ce contexte qu’intervient le congé parental lors de l’arrivée d’un enfant au foyer, qu’il s’agisse d’une naissance ou d’une adoption. Ce dispositif permet au jeune parent de bénéf…

Les équipes paie sont en relation permanent avec de nombreux organismes sociaux pour le paiement des cotisations mais également en cas d'arrêt de...